2015年公司大事記

    1、扎實(shí)開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育

    按照市委統(tǒng)一部署，自5月29日起，在公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，通過(guò)推動(dòng)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”長(zhǎng)效化，進(jìn)一步鞏固公司在抓黨員干部作風(fēng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的成果，延展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，為公司改革發(fā)展增添新動(dòng)力。

    2、利潤(rùn)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)超同期增長(zhǎng)

    在宏觀經(jīng)濟(jì)增速換檔、煙草市場(chǎng)需求下滑、造紙行業(yè)利潤(rùn)縮減等多重壓力影響下，公司上下一心，狠抓落實(shí)，實(shí)現(xiàn)利稅、利潤(rùn)超同期增長(zhǎng)，繼續(xù)榮登“全省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)利稅50強(qiáng)排行榜”、“黑龍江企業(yè)100強(qiáng)排行榜”。

    3、國(guó)際化發(fā)展取得突破性進(jìn)展

    2015年出口銷量突破1.2萬(wàn)噸，創(chuàng)歷史最好水平。年內(nèi)獲得南非共和國(guó)、韓國(guó)、日本三個(gè)國(guó)家頒發(fā)的專利證書(shū)，為推進(jìn)國(guó)際市場(chǎng)產(chǎn)品銷售將產(chǎn)生積極影響。

    4、全面推進(jìn)降本增收節(jié)支工作

    按照上年戰(zhàn)略研討會(huì)提出的兩年內(nèi)降低全部成本10%（與2014年同口徑相比）的工作目標(biāo)，以提高資源利用效率為宗旨，從全員、全過(guò)程、全方位入手，開(kāi)展全面推進(jìn)降本增收節(jié)支工作。

    5、持續(xù)深化企業(yè)改革

    堅(jiān)持向改革要紅利思想，持續(xù)探索國(guó)有企業(yè)改革和發(fā)展的新路徑。以提高效率和效益為目的，深化企業(yè)內(nèi)部改革，年初按事業(yè)部制理順生產(chǎn)管理體系和運(yùn)行方式；上半年完成以組織架構(gòu)調(diào)整、薪酬體系完善、績(jī)效考核及人員評(píng)價(jià)水平提升為主要內(nèi)容的管理變革。

    6、啟動(dòng)精益六西格瑪管理項(xiàng)目

    為提升管理與創(chuàng)新能力，引入精益六西格瑪管理項(xiàng)目。年內(nèi)重點(diǎn)推進(jìn)實(shí)施了24個(gè)精益六西格瑪綠帶項(xiàng)目，在提高公司統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用水平的同時(shí)，從根本上解決影響質(zhì)量、效率和成本的關(guān)鍵問(wèn)題。

    7、構(gòu)筑兩級(jí)班子后備干部隊(duì)伍

    確立公司未來(lái)兩級(jí)班子后備干部隊(duì)伍建設(shè)的總體目標(biāo)，通過(guò)公開(kāi)推薦、組織考察、公示監(jiān)督等程序，推薦選拔出公司級(jí)后備干部8名、中青年后備干部30名

    8、項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展順利

    為全面改善鋁箔襯紙產(chǎn)品質(zhì)量，實(shí)施11#機(jī)改造項(xiàng)目，并在投料試產(chǎn)當(dāng)日順利生產(chǎn)出合格產(chǎn)品，成為公司試產(chǎn)即成功的第一個(gè)大改造項(xiàng)目。裕華園三期工程15、16號(hào)樓及其配套用房全部實(shí)現(xiàn)主體封頂。

    9、公司榮獲黑龍江省文明單位稱號(hào)

    按照黑龍江省委、省政府創(chuàng)建文明城市、文明單位活動(dòng)要求，深入開(kāi)展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，公司被省委、省政府命名為黑龍江省文明單位。

    10、股份公司副總經(jīng)理潘泉利榮獲全國(guó)勞動(dòng)模范榮譽(yù)稱號(hào)；技術(shù)中心工藝研究一室主任陳玉香被中華全國(guó)總工會(huì)授予全國(guó)五一巾幗標(biāo)兵榮譽(yù)稱號(hào)。