公司召開第七屆一次職工代表大會
2019-03-05
3509
公司七屆一次職工代表大會于2月16日在研發(fā)大樓多功能廳召開。徐祥等公司領導及來自各條戰(zhàn)線的120余位員工代表參加了大會，各單位管理崗和專業(yè)崗員工、生產操作崗骨干在分會場通過視頻會議系統(tǒng)收看了七屆一次職代會第一次全體會議。集團公司黨委副書記劉書杰主持大會。
會上，公司黨委書記、董事長徐祥作題為《圍繞三大市場 推進五個提升 以效益最大化開創(chuàng)轉型發(fā)展新局面》的行政工作報告;股份公司總經理李迎春作《關于對<2019年生產經營計劃>和<績效目標管理方案>的說明》；集團公司總會計師付秋實作《關于2018年財務決算和2019年財務預算情況的報告》；集團公司總經理關興江作《關于對<恒豐紙業(yè)集團2018—2022年戰(zhàn)略規(guī)劃大綱>實施及調整情況的說明》。
在職代會分組討論過程中，代表們以高度負責的態(tài)度，圍繞兩個報告、兩個說明紛紛發(fā)言，就落實“3+3”戰(zhàn)略、推進“銷量、產能、質量、效益、文化”五個提升等方面工作建言獻策。
經過認真討論和審議，與會代表一致表決通過《牡丹江恒豐紙業(yè)集團有限責任公司第七屆一次職工代表大會決議》。
董事長徐祥作總結講話。就會議精神落實，他強調奔著落實去，就要領導帶頭、明確責任、思想引領、真抓實干、實踐檢驗、統(tǒng)籌兼顧、不懈奮斗、攻堅必勝；要始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，不負時代、不負光陰、不負使命，用奮斗續(xù)寫恒豐新的更大的輝煌。
會上，公司黨委書記、董事長徐祥作題為《圍繞三大市場 推進五個提升 以效益最大化開創(chuàng)轉型發(fā)展新局面》的行政工作報告;股份公司總經理李迎春作《關于對<2019年生產經營計劃>和<績效目標管理方案>的說明》；集團公司總會計師付秋實作《關于2018年財務決算和2019年財務預算情況的報告》；集團公司總經理關興江作《關于對<恒豐紙業(yè)集團2018—2022年戰(zhàn)略規(guī)劃大綱>實施及調整情況的說明》。
在職代會分組討論過程中，代表們以高度負責的態(tài)度，圍繞兩個報告、兩個說明紛紛發(fā)言，就落實“3+3”戰(zhàn)略、推進“銷量、產能、質量、效益、文化”五個提升等方面工作建言獻策。
經過認真討論和審議，與會代表一致表決通過《牡丹江恒豐紙業(yè)集團有限責任公司第七屆一次職工代表大會決議》。
董事長徐祥作總結講話。就會議精神落實，他強調奔著落實去，就要領導帶頭、明確責任、思想引領、真抓實干、實踐檢驗、統(tǒng)籌兼顧、不懈奮斗、攻堅必勝；要始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，不負時代、不負光陰、不負使命，用奮斗續(xù)寫恒豐新的更大的輝煌。
